| Module 1 | 4.1 Wie ist ein Unternehmen organisiert? | |
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| Module 2 | 4. 2 Arbeitsbeziehungen in einem Unternehmen | |
| Unit 1 | 4.2.1 Unternehmen - mit vielen Verträgen | |
| Unit 2 | 4.2.2 Der Arbeitsvertrag | |
| Module 3 | 4.3 Mitbestimmung - die gesetzlichen Regelungen | |
| Unit 1 | 4.3.1 Mitbestimmung im Unternehmen | |
| Unit 2 | 4.3.2 Konfliktanalyse: Ein Konflikt im Unternehmen | |
| Module 4 | 4.4 Tarifverträge und Tarifautonomie | |
| Unit 1 | 4.4.1 Tarifverträge und Tarifautonomie | |
| Unit 2 | 4.4.2 Tarifverhandlungen | |
| Module 5 | 4.5 Wer bekommt wieviel Lohn? | |
| Unit 1 | 4.5.1 Wer bekommt wie viel Lohn? | |
| Unit 2 | 4.5.2 Wenn der Lohn nicht reicht | |
| Module 6 | 4.6 Wie werden Arbeitnehmer entlohnt? | |
| Unit 1 | 4.6.1 Wie Arbeitnehmer entlohnt werden | |
| Unit 2 | 4.6.2 Die Gehaltsabrechnung | |
| Unit 3 | 4.6.3 Lernbilanz zu Organisation und Arbeitsbeziehungen | |
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